Ahmad Alwan Hawari, & Veritia, V. (2026). PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT RAFFLY HDPE INDONESIA. JURNAL ILMIAH EKONOMI, MANAJEMEN, BISNIS DAN AKUNTANSI, 3(1), 495–507. https://doi.org/10.61722/jemba.v3i1.1962