Konstruksi Hukum dan Dampak Peraturan Menteri PANRB No. 1 Tahun 2023: Efektivitas Administrasi Publik melalui Reformasi Jabatan Fungsional

Authors

  • Chitra Imelda Universitas Sjakhyakirti

DOI:

https://doi.org/10.61722/jipm.v2i4.352

Abstract

This study aims to examine the Legal Construction and Impact of Minister of PANRB Regulation No. 1 of 2023 on the effectiveness of public administration through functional position reform in Indonesia. The background of this research is based on the importance of legal foundations in running the country's legal system, which includes regulations governing the lives of the people. The research method used is a descriptive-analytical design with a qualitative approach, involving in-depth interviews, documentation, and participatory observation. The findings of this study indicate that one of the main challenges in implementing functional position policies is the lack of training and competency development for Civil Servants (PNS). The implication of these findings is the need to enhance the professionalism of PNS through functional position reform to strengthen the application of good governance principles in public administration. This study contributes to understanding the relationship between legal construction, functional position reform, and the effectiveness of public administration in Indonesia.

References

Agus, R. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia Sektor Publik Di Indonesia. Yogyakarta: Gadjah Mada University Press.

Dwiyanto, A. (2006). Manajemen Pelayanan Publik: Konseptual Dan Implementasi. Yogyakarta: Gadjah Mada University Press.

Indonesia, P. K. (2020). Penyederhanaan Birokrasi: Membangun Efektivitas Dan Efisiensi Dalam Melayani. Makasar: Lembaga Administrasi Negara (LAN) Republik Indonesia.

Juwono, A. Y. (2018). Birokrasi Dan Governance: Teori, Konsep, Dan Aplikasinya. Depok: Rajawali Pers.

Kusuma, L. I. (2020). Penyetaraan Jabatan Administrasi Ke Dalam Jabatan Fungsional Dalam Rangka Reformasi Birokrasi Di Indonesia. Depok: Universitas Indonesia.

Ndraha, T. (2000). Menggagas Birokrasi Yang Transparan Dalam Pelayanan Publik. Jakarta: Rineka Cipta.

Rahardjo, A. (2020). Reformasi Jabatan Fungsional: Membangun Budaya Kerja Yang Berorientasi Hasil. Jakarta: Gramedia Pustaka Utama.

Rahmat, B. (2019). Transformasi Administrasi Publik: Inovasi Dan Adaptasi Menuju Efisiensi. Jakarta: Gramedia Pustaka Utama.

Artikel Prosiding:

Ferdiansah, R. (2023, Maret 20). Publikasi Ilmiah Guru. 1, Pp. Https://Publikasiindonesia.Id/Blog/Publikasi-Ilmiah-Guru/.

Guru, P. M. (2013, Februari 26). Kewajiban Publikasi Ilmiah Guru. 1, Pp. Https://Mediaguru.Co.Id/Kewajiban-Publikasi-Ilmiah-Guru/.

Gurubelajar. (2022, September 8). Pentingnya Laporan Publikasi Ilmiah Bagi Guru. 1, Pp. Https://Gurubelajar.Id/Pentingnya-Laporan-Publikasi-Ilmiah-Bagi-Guru/.

Kelana, N. S. (2018, Maret 24). Pentingnya Publikasi Ilmiah Bagi Guru. 1, Pp. Https://Siedoo.Com/Berita-4588-Pentingnya-Publikasi-Ilmiah-Bagi-Guru/.

Peraturan perundang-undangan:

Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 1 Tahun 2023 Tentang Jabatan Fungsional

Downloads

Published

2024-07-15

How to Cite

Chitra Imelda. (2024). Konstruksi Hukum dan Dampak Peraturan Menteri PANRB No. 1 Tahun 2023: Efektivitas Administrasi Publik melalui Reformasi Jabatan Fungsional . JURNAL ILMIAH PENELITIAN MAHASISWA, 2(4), 825–834. https://doi.org/10.61722/jipm.v2i4.352

Issue

Section

##section.default.title##